Sujet à la mode ou vraie tendance de fond, le syndrome de l’imposteur fait parler de lui partout dans les entreprises.
C’était le sujet de discussion et d’échange de bonnes pratiques avec notre communauté de coachs ce vendredi 30 septembre dernier. Merci à nos coachs d’avoir témoigné sur le sujet.
Et pour ceux qui veulent mieux comprendre le sujet et découvrir des façons d’y faire face, voici un très bon article de Tracy Brower, PhD publié dans Forbes – un article diffusé par Parlons RH